天津实行积分落户政策一年来 已有1万多技能型人才成功落户

天津从去年年初试水户籍改革,通过积分落户的方法,拓宽了准入门槛。一年来已经有两批共1万多名申请者达到了积分落户的标准,其中第二批在去年底通过公示程序、准予落户人员,1月5日开始将到公安户政部门办理户口迁入手续,成为天津新市民。

2001年,怀揣城市梦想的王伟离开陕西绥德县的老家,在天津钢管三圆管材有限公司精整厂找到工作,之后就一直居住在单位附近。多年来,虽然他已经从当年的一名普通工人成长为现在的全厂优秀职工,可户口问题却一直困扰着他。2014年,得知可以办理居住证“积分入户”后,王伟马上通过单位进行了申报,并在当年以169分的积分成功拿到了期盼已久的户口准迁证。

王伟:“因为户口限制,好多工作上的调整、机会都受到一些制约,一直以来已经成了一个心病了。公布出名单就有我了,特别高兴。下一步我打算将孩子的户口和爱人的户口都迁过来,一家人团聚,在这上学,更好地为天津做贡献,也算圆了我一个梦吧。”

据介绍,去年1月1日正式实施的《天津市居住证管理暂行办法》,最大亮点就是积分入户。特别是吸引年轻、有专业技能的“高级蓝领”人才入户。凡是在本市具有合法稳定职业和居所,签订1年以上劳动合同或者在津投资办企业并依法缴纳社会保险费的天津市居住证持有人都可以申请积分入户。制度对本市改善人口结构,促进城乡一体化,增强经济社会发展活力具有重要意义。

天津钢管三圆管材有限公司精整厂厂长李义江表示,积分落户政策的实施不仅为员工解决了生活上的后顾之忧,同时也给单位增添了留住优秀人才的资本。

李义江:“咱外地的也有十多个吧,大伙都盼着把户口落在天津,解决他们特别是孩子的事儿。对企业也是一样,保证企业稳定性,帮助咱们留住特别能干的同事,为咱们企业增添后劲。”

记者昨天从天津市公安局人口管理总队了解到,2014年全年,天津有两批共10500名技术型人才成为天津“新市民”。天津市公安局人口管理总队四支队支队长张占国介绍说:“上半年取得积分入户资格的有2500人,第二批是8000人,从年龄上看,主要是35岁以下,地域分配来看,主要是我们周边河北、山东、山西,占了这一万人里的一半。解决的这一万人正好是我们的一些大型企业、新区的企业招录的技术人才,企业也是特别需要的。今年一月份马上就要开始第三批积分入户的申报了,我们预计这个数字还会有突破。”

近期也有不少人通过 天津公安 民生服务平台问询居住证事宜,公安户政部门将进一步提高办事效率,以居住证制度管理外来常住人口,以 积分制 方式遴选外来计划落户人员,鼓励年轻、有文化、高技能和有贡献人才在津创业就业落户。

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